Über hanfried

Der Name

Die hanfried GmbH ist ein inhabergeführter Personaldienstleister, der sich durch seine Entstehungsgeschichte deutlich von den Mitbewerbern abhebt. Aus einer Studententradition hervorgegangen, liegt unser Fokus auf der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter, die u.a. aus einem fairen Umgang miteinander und meist übertariflicher Bezahlung resultiert. Unsere Kommunikation mit Bewerbern und Arbeitnehmern ist dabei von Offenheit und Fairness geprägt – ganz im Sinne der hanseatischen Kaufmannstradition.

Der Name hanfried stammt aus Jena. Auf dem dortigen Marktplatz steht ein Denkmal des Gründers der Universität Jena, Johan Friedrich „der Großmütige“ Kurfürst von Sachsen. Dieser wird im Volksmund „Hanfried“ genannt.
Die Ursprünge der hanfried GmbH gehen auf eine Studentenverbindung zurück, die aus Jena stammt. Daher wurde der Name hanfried vormals für den Wachverein hanfried in der Mobil Oil gewählt und auch bei Gründung der hanfried GmbH bis heute beibehalten.

Werte, die Vertrauen schaffen

Die hanfried Idee gründet sich auf die Schlagworte Vertrauen, Offenheit, Integrität und Fairness. Im Gegensatz zu vielen anderen Mitbewerbern wird unsere Mitarbeiterbezogenheit durch unsere Entstehungsgeschichte begründet. Im Gespräch mit Mitarbeitern und Bewerbern nehmen wir wenn möglich auf die Vorstellungen der Einzelnen besondere Rücksicht. Daraus resultiert wiederum eine hohe Übernahmequote, auf die wir zu Recht Stolz sind. Wir verstehen uns als Dienstleister für den Arbeitsuchenden und als Sprungbrett in eine Festanstellung – diese bleibt dabei stets das Ziel einer Zusammenarbeit auch wenn die Überlassung von Personal unser Hauptgeschäftsfeld ist.

Insgesamt sind wir daher in der Lage, anspruchsvolle Dienstleistungen im Personalbereich von der Zeitarbeit über die Personalvermittlung bis zum Outplacement anzubieten. Wobei es keinen Unterschied gibt, ob wir einen Mitarbeiter im gewerblichtechnischen Bereich oder einen Akademiker suchen. Jeder erhält gleichermaßen Gehör und die Chance, uns von seinen Qualitäten zu überzeugen.

Vom Studenten zum Unternehmer

Diese plakative Beschreibung umreißt die Entstehungsgeschichte der hanfried GmbH am besten. Die drei Gründer Dr. Timm Eifler, Arne Östlind und Gunther Zimmermann arbeiteten während ihres Studiums mit anderen Kommilitonen im Hause der Mobil Oil AG in der Steinstraße in Hamburg in verschiedenen Bereichen als studentische Hilfskräfte. Als Verein organisiert, war diese Arbeitsmöglichkeit für Studenten von einem Vorstandsvorsitzenden der Mobil Oil in den frühen 50er-Jahren geschaffen worden. Er selbst kannte die Geldnöte von Studenten aus seiner Studentenzeit und wollte so den Studenten aus seinem Umfeld eine Beschäftigungsmöglichkeit schaffen – so entstand der Vorläufer der hanfried GmbH in Hamburg.

Nach vielen Generationen von Studenten stand dieser Verein im Jahre 1999 vor dem Aus. Das Mutterunternehmen, die Mobil Oil, wurde von der Exxon übernommen, weshalb der Standort in der Steinstraße und damit auch die Zukunft der Studentenjobs bei hanfried zur Disposition standen. In dieser Situation entschlossen sich die drei Gründer der hanfried GmbH, zusammen mit einigen Mitstudenten, die Tradition fortleben zu lassen und zukünftig Arbeitnehmer mit einem eigenen Unternehmen an Kunden zu überlassen und zu vermitteln. Dabei war den Gründern von Anfang an daran gelegen, sozial abgesicherte Arbeitsverhältnisse zu schaffen, so dass die Verknüpfung von Studentenjobs und Zeitarbeit entstand. Als Kunden in der Startphase trat neben die Mobil Oil auch deren Betriebskrankenkasse hinzu, die sich schnell zu einem der wichtigsten Kunden entwickelte und auch heute noch mit der hanfried GmbH zusammenarbeitet.

MEILENSTEINE

Nach dem Kauf der Mobil Oil durch Exxon gründete der letzte Studentenvorstand die hanfried GmbH als Nachfolger des Wachvereins – es galt die Studentenjobs zu retten und die Tradition fortzuführen. Die Idee der „studentischen Dienstleistungen“ entstand.

Durch Überlassung von Studenten an Unternehmen in Hamburg wurden 2001 erstmals über 100 Arbeitnehmer täglich an Kunden überlassen.

Im Rahmen einer Neuausrichtung wurde der Name „hanfried Personaldienstleistungen“ eingeführt. Von nun an überwiegen die Vollzeitarbeitskräfte, wobei täglich über 150 Mitarbeiter im Einsatz sind.

Die langjährige qualitative Arbeit der hanfried GmbH wird durch die Erteilung der unbefristeten Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung durch die Bundesagentur für Arbeit dokumentiert.

hanfried startet in die Luftfahrtbranche. Durch die Einstellung weiterer Mitarbeiter und die Hinzunahme von Büroräumen im Holzdamm in Hamburg wurden hierfür auch die räumlichen Voraussetzungen geschaffen.

Gründung der ersten eigenständigen Filiale in Bremen

Gründung der zweiten eigenständigen Filiale in Magdeburg.

Die hanfried GmbH feiert ihr 10-jähriges Firmenjubiläum und übernimmt zum 1. März 100% der Anteile der Job@ctive GmbH von der Bayer Business Services GmbH.

Die dritte eigenständige Filiale wird gegründet – von nun an operiert hanfried auch von Dortmund aus

Es folgt eine weitere Vergrößerung: 2014 entsteht hanfried Berlin

hanfried feiert Jubiläum: 15 Jahre Personaldienstleistungen – ganz persönlich.

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